【JR野崎駅徒歩圏:月給30万円以上◎】有料老人ホームシニアホーム飯盛での看護師のお仕事。がんばりがしっかり評価される環境でキャリアを積み、年収1000万円になった方も複数名在籍！

◇仕事内容◇
有料老人ホームのお仕事です。
一般的な処置やカンファレンスの参加など
また利用者様の居室を丁寧に巡回し、変わったことはないか処置が必要な状態になっていないか、安否確認業務もお任せします。
午前中には診察補助や処置、通院同行午後も同じく診察補助や処置をし入浴前後の処置も担当していただきます。

☆有料老人ホーム勤務の特徴
・日々対応する業務は看護業務だけではありません。見守りや介護補助業務も含めて、幅広い業務に取り組んでいただきます。
・病院とは違い、医師や看護師が数多く常駐している環境ではありません。看護師は専門職として、介護職から頼られる存在です。

◇給与◇
【正職員】 月給 316,666円 〜（平均4,200,000円）
・年俸制：3,800,000円～
※年俸（12割)
・固定残業代なし
・試用期間あり ３カ月（同条件）

【別途支給】
・通勤手当：実費 月額50,000円（上限）
・オンコール手当（1,500円/回）
　パートナーでの採用時は年2回賞与として約2万円
【昇給】
・昇給あり

◇勤務時間◇
・変形労働時間制（1か月単位）
・8:00～19:00の間での7.5時間
・休憩：60分
・残業ほぼなし

◇休日休暇◇
・4週8休(シフト制)
【長期休暇・特別休暇】
・有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日
・育児休暇取得実績あり
・介護休暇取得実績あり

◇待遇◇
・社会保険完備
・加入保険：雇用　労災　健康　厚生
・定年制あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（上限65歳まで）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
※屋外に喫煙コーナー設置

◇研修制度◇
・通信講座(ユーキャン、産業能率大学)：全額法人負担(規定あり)
・階層別研修

◇応募要件◇
・ブランク可
・40代活躍
・年齢制限あり（59歳以下）
※定年年齢を上限に、期間の定めのない労働契約の対象として募集
・学歴不問
・経験不問
・看護師必須
※いずれかの免許・資格所持で可

【JR野崎駅徒歩圏:介護職正社員残業平均月2時間＋有給消化率70％:月給28万円以上！】有料老人ホームシニアホーム飯盛での介護のお仕事。働きやすさ抜群の介護士＋資格取得支援制度が充実。残業平均月2時間＋有給消化率70％

◇仕事内容◇
有料老人での食事・入浴・排泄・移動の介助はもちろん、更衣援助、レクリエーションや記録業務、環境整備等、ご利用者様の毎日の生活を支えるお仕事です♪

チームの皆で、案を出して考え実行！成果が出たとき、感謝された時にやりがいを感じられるお仕事です◎
色々な職種の方が勤務しているので自身のスキルアップにも繋がります！

☆施設の特徴
シニアホーム飯盛は1フロア6室×2フロア、全12室の小規模有料老人ホームです。ご入居者が少人数だからこそ、細やかなコミュニケーションによって安心してお過ごしいただくことができます。全室が個室でプライベートは確保されていますが、夜間は1時間に1回の巡回があり、安心して生活できる環境が整っています。飯盛山が見渡せる食堂では、手入れされた季節のお花を飾り、明るく楽しい食事の時間を提供しています。スタッフとして働く空間としても、過ごしやすさ・勤務のしやすさを感じられるはずです。

◇給与◇
月給268,000円～305,000円
（基本給＋処遇改善＋夜勤5回）
平均
400万円（正職員A）
360万円（正職員B）
※経験・能力を考慮し優遇
※試用期間3ヶ月間（3ヶ月のうち2～3ヶ月は処遇改善手当なし、また夜勤手当は夜勤に入っていただいた場合に回数に応じて支給）

・処遇改善金60,000円/月
（入職3ヶ月後より毎月支給）
・夜勤手当5,000円/回

【別途支給】
・残業手当
・住宅手当（規定あり）
・年度末報奨金（業績に応じる）
・夜勤手当：5,000円/回（6回目以降）

【昇給】
・あり：年1回（3月）
【賞与】
・あり：年3回（夏+冬＋決算賞与）
※エリア限定職員の場合は寸志
※固定残業代なし

◇勤務時間◇
シフト制　7.5時間勤務
7:00～翌9:30の間で勤務
【例】　　　　　　
早出 7：00 ～ 15：30 （休憩60分）
日勤 9：00 ～ 17：30 （休憩60分）
遅出 10：30 ～ 19：00 （休憩60分）
夜勤 16：30 ～ 翌 9：30 （休憩120分）　
※他シフトあり

◇休日休暇◇
【休日】
・週休2日制（4週8休）
【長期休暇・特別休暇】
・有給休暇（初年度 入社6ヶ月後 10日）
　1年の取得平均11日/人（取得率70％）
・結婚休暇
・配偶者の出産休暇
・服喪休暇
・交通機関の事故等（規定あり）
・天災（規定あり）
・ボランティア休暇（規定あり）

◇待遇◇
・社会保険完備
(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費支給
・インフルエンザ予防接種／健康診断
・退職金（規定あり）
・制服貸与
・自転車,バイク通勤OK

------------------------------
☆2024年4月に基準を緩和しました！
・ネイルOK
・髪染めOK
（いずれも基準あり）
------------------------------

◇研修制度◇
・通信講座(ユーキャン、産業能率大学)：全額法人負担(規定あり)
・階層別研修

※2024年4月より一部業務に従事する際、
「認知症介護基礎研修」の修了が必須となりました。

慶生会では入社後に法人負担で同研修を修了できるため、
入社時にはまったくの無資格で勤務開始していただけます。
ぜひご安心してご応募ください。

◇応募要件◇
無資格OK！未経験者歓迎！
経験は問いません。

プリセプター制度導入！
先輩が丁寧にお教えします♪

≪大歓迎≫
介護福祉士・初任者研修・実務者研修取得者
介護経験ある方優遇

【今里駅すぐ:介護職正社員:月給28万円も可！】有料老人ホームグラート大今里での介護のお仕事。働きやすさ抜群の介護士＋資格取得支援制度が充実。残業平均月2時間＋有給消化率70％

◇仕事内容◇
有料老人ホームでの食事・入浴・排泄・移動の介助はもちろん更衣援助、レクリエーションや記録業務、環境整備等、ご利用者様の毎日の生活を支えるお仕事♪

チームの皆で案を出して考え、実行！
成果が出たとき、感謝された時にやりがいを感じられるお仕事です◎
色々な職種の方が勤務しているので自身のスキルアップにも繋がります！

◇給与◇
月給268,000円～305,000円
（基本給＋処遇改善＋夜勤5回）
平均
400万円（正職員A）
360万円（正職員B）
※経験・能力を考慮し優遇
※試用期間3ヶ月間（3ヶ月のうち2～3ヶ月は処遇改善手当なし、また夜勤手当は夜勤に入っていただいた場合に回数に応じて支給）

・処遇改善金60,000円/月
（入職3ヶ月後より毎月支給）
・夜勤手当5,000円/回

【別途支給】
・残業手当
・住宅手当（規定あり）
・年度末報奨金（業績に応じる）
・夜勤手当：5,000円/回（6回目以降）

【昇給】
・あり：年1回（3月）
【賞与】
・あり：年3回（夏+冬＋決算賞与）
※エリア限定職員の場合は寸志
※固定残業代なし

◇勤務時間◇
シフト制 7.5時間
休憩時間 日勤:60分
　　　　 夜勤:120分

7:00～翌9:00の間で勤務
【例】
早出　7:00～15:30（休憩：11:00 ～ 12:00）
日勤　9:00～17:30（休憩：12:00 ～ 13:00）
遅出　12:30～21:00（休憩：15:00 ～ 16:00）
夜勤　16:00～翌9:00（休憩：2:00 ～ 4:00）　
※他のシフトもあり

◇休日休暇◇
【休日】
週休2日制（4週8休）
【長期休暇・特別休暇】
・有給休暇（初年度 入社6ヶ月後 10日）
・結婚休暇
・配偶者の出産休暇
・服喪休暇
・交通機関の事故等（規定あり）
・天災（規定あり）
・ボランティア休暇（規定あり）

◇待遇◇
・社会保険完備
（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・インフルエンザ予防接種／健康診断
・退職金（規定あり）
・制服貸与
・自転車,バイク通勤OK
------------------------------
☆2024年4月に基準を緩和しました！
・ネイルOK
・髪染めOK
（いずれも基準あり）
------------------------------

◇研修制度◇
・通信講座(ユーキャン、産業能率大学)：全額法人負担(規定あり)
・階層別研修
※2024年4月より一部業務に従事する際、
「認知症介護基礎研修」の修了が必須となりました。
慶生会では入社後に法人負担で同研修を修了できるため、
入社時にはまったくの無資格で勤務開始していただけます。
ぜひご安心してご応募ください。

◇応募要件◇
無資格OK！未経験者歓迎！
経験は問いません。

プリセプター制度導入！
先輩が丁寧にお教えします♪

≪大歓迎≫
介護福祉士・初任者研修・実務者研修取得者
介護経験ある方優遇

【生野区勝山南:介護職正社員:月給28万円可！】有料老人ホームファイン舎利寺での介護のお仕事。働きやすさ抜群の介護士＋資格取得支援制度が充実。残業平均月2時間＋有給消化率70％

◇仕事内容◇
有料老人ホームでの食事・入浴・排泄・移動の介助はもちろん更衣援助、レクリエーションや記録業務、環境整備等、ご利用者様の毎日の生活を支えるお仕事♪

チームの皆で案を出して考え、実行！
成果が出たとき、感謝された時にやりがいを感じられるお仕事です◎
色々な職種の方が勤務しているので自身のスキルアップにも繋がります！

☆施設の特徴
施設の自慢スポットは6Fのテラスです。眺めが良く、ご入居者・ご利用者、そしてスタッフにとってもお気に入りの場所です。館内には温泉やプール、トレーニングルームがあり、ご入居者・ご利用者はプログラムにあわせて利用できます。フロアには理学療法士の配置があり、個別リハビリを提供しています。いきいきと体を動かすご入居者・ご利用者から元気をもらえる職場です。

◇給与◇
月給268,000円～305,000円
（基本給＋処遇改善＋夜勤5回）
平均
400万円（正職員A）
360万円（正職員B）
※経験・能力を考慮し優遇
※試用期間3ヶ月間（3ヶ月のうち2～3ヶ月は処遇改善手当なし、また夜勤手当は夜勤に入っていただいた場合に回数に応じて支給）

・処遇改善金60,000円/月
（入職3ヶ月後より毎月支給）
・夜勤手当5,000円/回

【別途支給】
・残業手当
・住宅手当（規定あり）
・年度末報奨金（業績に応じる）
・夜勤手当：5,000円/回（6回目以降）

【昇給】
・あり：年1回（3月）
【賞与】
・あり：年3回（夏+冬＋決算賞与）
※エリア限定職員の場合は寸志
※固定残業代なし

◇勤務時間◇
シフト制 7.5時間
休憩時間 日勤:60分
　　　　 夜勤:120分
【例】
早出 7：30～16：00（休憩：11:00 ～ 12:00）
日勤 9：00～17：30（休憩：12:00 ～ 13:00）
遅出 11：30～20：00（休憩：14:00 ～ 15:00）
夜勤 17：00～翌10:00（休憩：2:00 ～ 4:00）　

◇休日休暇◇
【休日】
週休2日制（4週8休）
【長期休暇・特別休暇】
・有給休暇（初年度 入社6ヶ月後 10日）
・結婚休暇
・配偶者の出産休暇
・服喪休暇
・交通機関の事故等（規定あり）
・天災（規定あり）
・ボランティア休暇（規定あり）

◇待遇◇
・社会保険完備
（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・インフルエンザ予防接種／健康診断
・退職金（規定あり）
・制服貸与
・自転車,バイク通勤OK

------------------------------
☆2024年4月に基準を緩和しました！
・ネイルOK
・髪染めOK
（いずれも基準あり）
------------------------------

◇研修制度◇
・通信講座(ユーキャン、産業能率大学)：全額法人負担(規定あり)
・階層別研修

※2024年4月より一部業務に従事する際、
「認知症介護基礎研修」の修了が必須となりました。

慶生会では入社後に法人負担で同研修を修了できるため、入社時にはまったくの無資格で勤務開始していただけます。
ぜひご安心してご応募ください。

◇応募要件◇
無資格OK！未経験者歓迎！
経験は問いません。

プリセプター制度導入！
先輩が丁寧にお教えします♪

≪大歓迎≫
介護福祉士・初任者研修・実務者研修取得者
介護経験ある方優遇